Altenpfleger*in, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester*Krankenpfleger, Pflegefachfrau*mann (m/w/d)
Die AWO in Vorpommern engagiert sich in vielen verschiedenen Bereichen der Sozialarbeit.
Sie ist Träger unterschiedlichster sozialer Einrichtungen und Dienste: wie Kindertagesstätten, Kinder- und Jugendstationen, Familienwohngruppen, Kinder- und Jugendwohngruppen, Seniorentreffs, ambulante Pflegedienste, Tagespflegeeinrichtungen, alten- und behindertengerechte Wohnungen, Essen auf Rädern, betreutes Wohnen, Altenpflegeheim, Frauenschutzhaus u.v.a.m.
Für die Senioren-Tagespflege in Tribsees suchen wir eine Pflegefachkraft mit 30h wöchentlicher Arbeitszeit (m/w/d)
Stellenbeschreibung
- Sicherstellung der Lebenszufriedenheit der Tagespflegegäste durch individuelle, fördernde, wertschätzende und am Pflegemodell orientierte Pflege und Betreuung
- Koordination und Planung der Pflege und Betreuung für die im Rahmen der Bezugspflege zugeordneten Tagespflegegästen u. a. mit anderen internen und externen Leistungserbringern
- Vertretung der Pflegedienstleitung in Abwesenheit
- Mitarbeit bei der Entwicklung, Umsetzung und ständigen Verbesserung des Qualitätsmanagementsystems
Profil
- eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in bzw. examinierte/r Altenpfleger/in
- fundierte Kenntnisse im Bereich der Behandlungspflegen und körperbezogenen Pflegemaßnahmen
- fachliche Kompetenz, Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit sowie selbstständiges, kundenorientiertes und wirtschaftliches Arbeiten
- Ruhe, Ausgeglichenheit und Geduld im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen
- sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Einsatzbereitschaft, sicheres Auftreten sowie Flexibilität
- Führerschein und Fahrpraxis
Wir bieten
- einen abwechslungsreichen, sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- eine angenehme und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
- eine umfassende Betreuung während der Einarbeitungszeit
- eine Vergütung gemäß Tarifvertrag der AWO MV (P 7 Stufe 3)
- Jahressonderzahlung
- 32 Tage bezahlt frei plus ggf. Zusatz- und Sonderurlaub
- betriebliche Altersvorsorge möglich
- Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss, betriebliche Krankenzusatzversicherung
- Jubiläumszuwendungen
- vermögenswirksame Leistungen
- Fort- und Weiterbildung zur Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung
- betriebliches Gesundheitsmanagement
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf
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