Mitarbeiter/in (m/w/d)

Mitarbeiter/in (m/w/d) im Quartiersmanagement zum 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung

in Voll- oder Teilzeit

Deine Aufgabenschwerpunkte

• Organisation der Abläufe in den Nachbarschaftstreffs und Gemeinschaftsräumen
• Initiierung und Koordination von Angeboten für Kinder, Jugendliche und Erwachsene entsprechend der spezifischen Bedürfnislagen
• Gewinnung und fachliche Begleitung von Ehrenamtlichen
• Aufbau generationsübergreifender Kontaktmöglichkeiten
• Aufbau neuer und Weiterentwicklung bestehender Kooperationen mit Institutionen und Netzwerkpartnern in den Wohnquartieren

Dein Profil

• Studium Soziale Arbeit oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation (z. B. als Erzieherin/Erzieher, Pflegefachfrau/Pflegefachmann, in der Gemeinwesenarbeit oder mit vergleichbarer Ausbildung im Sozial- oder Pflegebereich)
• gewünscht sind Erfahrungen und Tätigkeiten in den Bereichen Soziale Arbeit, Sozialpädagogik oder vergleichbaren Berufsfeldern und Praxis in Gemeinwesenarbeit und Quartiersmanagement
• idealerweise Erfahrungen im Bereich Konfliktbewältigung
• Teamfähigkeit
• hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und selbstständige Arbeitsweise
• Organisationstalent, sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
• Führerschein Klasse B

Wir bieten dir

• abwechslungsreiches, interessantes Aufgabengebiet
• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten in Gleitzeit
• Vergütung nach dem Tarifvertrag der Wohnungswirtschaft (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
• 30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche) sowie 24.12./31.12. arbeitsfreie Tage
• zusätzliche Leistungen (Krankenzusatzversicherung, Zuzahlung zur betrieblichen Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen)
• JobRad
• fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• regelmäßige Team-Events (z. B. Feiern, Ausflüge)

Bist du in Zukunft mit dabei?

Die Vergütung erfolgt nach VTV/MTV für Angestellte in der Wohnungs- und Immobilienwirtschaft. Deine Bewerbung richte bitte an den Vorstand. Die Bewerbungsfrist endet am 12. Juni 2026.

Kontakt

Daniela Stampke
Telefon 0451 61057-111
personal@luebecker-bauverein.de

Persönliche Daten

Anrede Frau Herr Keine Angabe

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