Mitarbeiter (w/m/d) im Bereich IT/ZE

Stellenbeschreibung

Zur Verstärkung werden motivierte und flexible Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeiter (w/m/d) gesucht, die bereit sind, sich anspruchsvollen Aufgaben zu stellen, und zwar für den Zentralen Eingang und den Bereich IT.

Ihre Aufgaben

Ganzheitliche Bearbeitung aller in den folgenden Bereichen:

• Datenerfassung und -kontrolle im Fachverfahren MESTA (Zentraler Eingang)
• Datenerfassung und Aktenbearbeitung in Unbekanntverfahren
• IT (Betreuung der Mitarbeiter, Aufnahme und Weiterleitung von Störungsmeldungen)anfallenden Tätigkeiten, wie zum Beispiel:
• Datenerfassung und Datenpflege (überwiegend als eAkte)
• Führung des Fristenkalenders und der Aktenkontrolle über MESTA
• Schriftgutverwaltung (tlw. bereits als eAkte)
• Vorlage von Akten und Posteingängen an die zuständigen Dezernenten(tlw. bereits als eAkte)
• Ausführung von Verfügungen der Dezernenten

Im Bereich IT sind keine Programmierkenntnisse notwendig, die Haupttätigkeit liegt in der Nutzerbetreuung, z.B.: durch

• eine allgemeine Unterstützung/Anleitung in der Computer- und Fachverfahrensnutzung,
• eine Unterstützung bei der Klärung kleinerer Probleme,
• die Aufnahme und Weiterleitung von Störungsmeldungen,
• Auf- und Abbau der Technik.

Ihr Profil

Die Einstellung erfolgt als Beamter, die beamtenrechtlichen Voraussetzungen müssen erfüllt sein.
beamtenrechtliche Voraussetzungen:

• Befähigung für den mittleren Justizdienst (Beamtenlaufbahn oder Ausbildung mit juristischem Bezug wie z.B. Justizfachangestellte, Rechtsanwalts- und Notarfachangestellte oder vergleichbar; nicht vergleichbar sind z.B. Einzelhandelskaufmann, Kaufmann für Bürokommunikation etc.)
• keine Vorstrafen oder laufende Ermittlungsverfahren
• Deutscher im Sinne des Artikel 116 GG
• zum Zeitpunkt der Einstellung unter 40 Jahre alt
• geordnete wirtschaftliche Verhältnisse
• gesundheitliche Eignung (amtsärztliche Untersuchung erfolgt vor der Einstellung)
• aktuelles FührungszeugnisFachliche und persönliche Voraussetzungen:Voraussetzungen für die Tätigkeit sind selbstständiges und ausdauerndes Arbeiten, eine schnelle Auffassungsgabe, fundierte EDV-Kenntnisse (möglichst MESTA, Fame, eIP) und gute bis sehr gute Schreibleistungen. Erwartet wird eine belastbare, flexible Mitarbeiterin / ein belastbarer, flexibler Mitarbeiter, die/der auch großem Arbeitsanfall gewachsen ist.

Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung auf karriere-in-mv.de