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Personaldisponent (m/w/d)

WIR bieten DIR

  • Arbeiten in einem familiären Arbeitsumfeld
  • Flache Hierarchien
  • Eigenständiges und selbstorganisiertes Arbeiten
  • Support in jeder Lebenssituation
  • Immer ein offenes Ohr
  • Ein eigenes Diensthandy
  • Tolle Firmenevents
  • Und vieles, vieles mehr ...

Deine Aufgaben

  • Du bist der erste Ansprechpartner unserer Mitarbeiter und bist zuständig für die Disposition der Mitarbeiter
  • Erstellen und bearbeiten von Arbeitnehmerüberlassungsverträgen, anlegen von Aufträgen, Mitarbeitern und Kunden
  • Führen von Bewerbungsgesprächen
  • Akquirieren von Aufträgen und Neukundengewinnung, Angebotserstellung
  • Durchführen von Kundenbesuchen und Arbeitsplatzbesichtigungen
  • Übernahme von eigenverantwortlichen Aufgabenbereichen

DU passt zu UNS, weil :

  • Du eine abgeschlossene Ausbildung als Personaldienstleistungskaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im kaufmännischen Bereich hast
  • DU Spaß an selbstorganisiertem und eigenverantwortlichem Arbeiten hast
  • DU ein Teamplayer bist
  • DU mit Humor, Flexibilität und Kreativität Herausforderungen meistert
  • Du Dich gerne in Themen einarbeitest
  • Du Dich nicht so schnell aus der Ruhe bringen lässt
  • MS Office für Dich kein Fremdwort ist

Für unsere Niederlassung in Rostock suchen wir Dich für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit als Personaldisponent (m/w/d).

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Du arbeitest gerne mit Menschen und liebst die Abwechslung in Deinem Alltag?

Dann suchen wir genau Dich!

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Haben wir Dein Interesse geweckt?

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Bitte sende uns Deinen

  • Lebenslauf,
  • Ausbildungsnachweis und
  • Relevante Arbeitszeugnisse
  • Unter Angabe Deines möglichen Eintrittstermins

ganz einfach per Online-Formular, per Post oder per E-Mail zu.
Wir freuen uns auf DICH!
Dein Lemke Personalservice-Team
Dein Ansprechpartner für diese Stelle:
Ines Dobbertin
Tel.: 0381 - 37 50 999
E-Mail: i.dobbertin@lemke-personalservice.de

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 21.04.2024

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