Recruiting Specialist (m/w/d)

Deine neuen Aufgaben

• Du stimmst Dich eng mit den Fachbereichen zu Personalbedarfen und geeigneten Recruiting-Aktivitäten ab und führst sie durch.
• In Abstimmung mit den Führungskräften formulierst Du Anforderungsprofile sowie Stellenausschreibungen.
• Du triffst eine Vorauswahl geeigneter Bewerberinnen und Bewerber in Absprache mit den Fachbereichen, bereitest Vorstellungsgespräche vor und führst sie mit den fachlichen Ansprechpersonen durch.
• Du unterstützt die Abteilung in Verwaltungsaufgaben und arbeitest in HR-Projekten mit.
• Mit dem Betriebsrat arbeitest Du konstruktiv und vertrauensvoll zusammen.

Du passt zu uns, wenn:

• Du über erste Berufserfahrung in der operativen Personalbeschaffung und gute Kenntnisse des Arbeits- und Betriebsverfassungsrechts, idealerweise der Tarifverträge der Metallindustrie verfügst.
• Du durch Kompetenz und Begeisterungsfähigkeit überzeugst und dabei proaktiv und lösungsorientiert bist.
• Du der Nutzung innovativer Recruitingmethoden und -tools aufgeschlossen gegenüberstehst.
• Du ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringst, gute MS-Office-Kenntnisse und sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift) Deine Qualifikation abrunden.
• Du die Bereitschaft mitbringst, Dein Aufgabengebiet perspektivisch um Aspekte der Personalbetreuung zu erweitern.