Stellvertretende Stations- und Einsatzleitung (m/w/d)

Für unsere Pflege Diakonie Station in Kaltenkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
Stellvertretende Stations- und Einsatzleitung (m/w/d)
in Voll-/ oder Teilzeit, unbefristet.
In dieser Funktion unterstützen Sie die Stations- und Einsatzleitung eigenverantwortlich bei folgenden Aufgaben:
*Beratung, Anleitung und Begleitung von Pflegekunden und ihren Angehörigen;
*Sicherstellung der Personaleinsatzplanung unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Gesichtspunkte, fachlicher Voraussetzungen der Mitarbeitenden, arbeitsrechtlicher Bestimmungen und Wünschen der Pflegekunden und Mitarbeitenden;
*Führen von Erst- und Aufnahmegesprächen und die damit verbundene Planung der Einsätze unter Berücksichtigung der individuellen Wünsche;
*Sicherstellung einer individuell geplanten, ganzheitlichen und aktivierenden Pflege unter Einhaltung der Pflegestandards und Umsetzung des Pflegeleitbildes;
*Sicherstellung der Pflegequalität;
*Kundenpflege und Beschwerdemanagement;
*Zusammenarbeit mit den Kirchengemeinden, Ärzten, Krankenhäusern und Institutionen in der Region;
*sowie weitere kunden-, mitarbeiter- und organisationsbezogene Aufgaben.

Ihr Profil

*Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) sowie anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung wünschenswert - gerne unterstützen wir Sie bei der Erlangung der Qualifikation;
*Mehrjährige Leitungserfahrung in der Leitung einer Pflegeeinheit erwünscht;
*Erfahrung im Qualitätsmanagement und in der Umsetzung von Projekten;
*Dienstleistungsorientiertes und betriebswirtschaftliches Denken und Handeln;
*Belastbarkeit sowie Improvisations- und Organisationstalent;
*Bereitschaft zur innovativen und kooperativen Zusammenarbeit;
*Motivations- und Überzeugungskraft.
Genau dann sind Sie der/die richtige Mitarbeiter*in für uns und können von uns erwarten:
*Professionelle, moderne Arbeitsbedingungen mit technischer und digitaler Unterstützung;
*Ein engagiertes und motiviertes Kollegium sowie wertschätzende Führung;
*Ein interessantes, facettenreiches Arbeitsgebiet mit viel Gestaltungsspielraum;
*Umfangreiche und vielseitige Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung;
*Nachwuchs- und Führungskräfteentwicklung sowie Talentförderung;
*Attraktive Vergütungsmöglichkeiten nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD);
*Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM);
*Flexible Arbeitszeitmodelle;
*Urlaubs- und Weihnachtsgeld;
*30 Tage Urlaub im Jahr;
*Eine betriebliche Altersvorsorge bei unbefristeten Arbeitsverträgen;
*Familien- und Lebensphasenorientierung (zertifiziert mit dem Gütesiegel Familienorientierung);
*Gemeinsame Feiern und Firmenevents.
Nähere Auskunft erteilt Ihnen gerne die Fachbereichsleitung Frau Christina Renner, Tel.: 04321/ 2505 1278, und zum Bewerbungsverfahren Frau Cindy Neumann, Tel.: 04321 / 2505 1262.

Bei Interesse senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen, gerne über unser Online-Bewerbungsformular auf https://www.lebensauftrag.de, an die:
Diakonisches Werk Altholstein GmbH
Bewerbungen
Am Alten Kirchhof 16
24534 Neumünster
bewerbungen@diakonie-altholstein.de
www.diakonie-altholstein.de

Diese Stelle entspricht nicht ganz Ihren Vorstellungen? Dann schauen Sie gern auf unserem Online-Jobportal unter https://www.lebensauftrag.de vorbei oder senden uns einfach Ihre Initiativbewerbung.