Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)KopfbereichArbeitIngenieur/in - BauWissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d)Universität Rostock Zentr.UniVerwaltung Land MVVollzeitRostockab sofortbefristet für 36 MonateHeuteStellenbeschreibungVergütung: EG13Stellenausschreibung W 29/2024

Die Universität Rostock bietet Ihnen eine vielfältige, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer traditionsbewussten, aber dennoch innovativen, modernen und familienfreundlichen Hochschule in einer lebendigen Stadt am Meer.
An der Fakultät für Agrar- und Umweltwissenschaften, Professur Massivbau, besetzen wir vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für die Dauer von 3 Jahren die folgende Stelle:

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (m/w/d) - Fachgebiet nachhaltiger Betonbau

EG 13 TV-L, Vollzeitbeschäftigung, 40 Stunden/Woche, befristet, Qualifizierungsstelle
Aufgabengebiet
Forschen auf dem Gebiet des konstruktiven Ingenieurbaus und der Baustoffkunde (Fokus: nachhaltiger Massivbau) mit dem Ziel der wissenschaftlichen Qualifizierung (Habilitation)
Mitwirken an der Planung und Entwicklung der Laboreinrichtungen für Baustoffforschung im Betonbau
Übernehmen von wissenschaftsorganisatorischen Aufgaben
wissenschaftliche Lehre im Umfang von ca. 4 SWS in Form von Lehr- und Übungsveranstaltungen auf dem Gebiet des konstruktiven Ingenieurbaus und der Baustoffkunde, wobei das forschungsbasierte Vermitteln von Fachwissen und Fertigkeiten an Studierende im Mittelpunkt steht und die Studierenden durch den wissenschaftlichen Zuschnitt der Lehre vor allem angeleitet werden sollen, eigenständig wissenschaftlich zu arbeiten
Bearbeiten von Forschungs- und anderen Drittmittelprojekten und Mitwirken bei der Beantragung von Forschungsvorhaben
Publizieren der Forschungsergebnisse
Einstellungsvoraussetzungen
abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbarer Abschluss) im Bauingenieurwesen oder einer verwandten Ingenieur- bzw. angewandten Naturwissenschaft
abgeschlossene oder kurz vor dem Abschluss stehende Promotion auf Themen des konstruktiven Ingenieurbaus oder der Baustoffkunde
durch wissenschaftliche Schriften in indizierten/begutachteten Fachzeitschriften bzw. Sammelwerken bewiesene wissenschaftliche Expertise in einem oder mehreren der folgenden Bereiche:Nachhaltigkeit und Kreislaufverfahren im Betonbau, einschließlich Recycling oder Wiederverwendung, Life-Cycle-Engineering, Bemessung und Einsatz von umweltverträglichem Beton und Automatisierungen für klimafreundlichen Betonbau
Erfahrung in der experimentellen Forschung an Betonmaterialien und -bauteilen und in der Vorbereitung von Forschungsanträgen und in der Erwerbung von Drittmitteln
wünschenswert sind Erfahrungen in folgenden Bereichen: Digitale Methoden im Bauwesen, nicht lineare Werkstoffmodellierung, künstliche Intelligenz, angewandte Statistik bzw. Probabilistik, Struktursicherheit bzw. Zuverlässigkeit, Robustheit und klimaresilienz von Bauwerken, Betonbauwerke in maritimen Bereichen, unterirdische Bauwerke
Erfahrung und Bereitschaft zur Lehre und damit verbunden sichere Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
Leistungsbereitschaft, Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten, selbständige und initiativreiche Arbeitsweise
Bereitschaft, ernsthaft und engagiert an einem Vorhaben der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung zu arbeiten

Wir bieten

Arbeitsverhältnis nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) beim Arbeitgeber Land Mecklenburg-Vorpommern, dieses vertreten durch die Universität Rostock
Vergütung mit Entgeltgruppe 13 bei Vorliegen der persönlichen und tariflichen Voraussetzungen
eine individuelle Zuordnung der tariflichen Erfahrungsstufe unter Berücksichtigung Ihrer bisherigen Berufserfahrung
30 Tage Jahresurlaub und Jahressonderzahlung; zusätzliche Altersvorsorge (VBL)
flexible Arbeitszeitgestaltung
vielfältige Angebote für die Gesundheitsförderung und zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf bspw. durch unser Familienbüro oder unser Gesundheitsmanagement URgesund
Vielzahl an Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. Sprachkurse, IT-Kurse, Seminare zur beruflichen Weiterentwicklung
Teilnahmemöglichkeit am vielfältigen Angebot des Hochschulsports
Wir als Arbeitgeber
Chancengleichheit ist uns wichtig. Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter oder gleichgestellter Menschen sind uns willkommen. Wir streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an und bestärken deshalb einschlägig qualifizierte Frauen sich zu bewerben. Bewerbungen von Menschen anderer Nationalitäten oder mit Migrationshintergrund begrüßen wir.
Formale Hinweise
Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Die Befristung des Arbeitsverhältnisses richtet sich nach § 2 (1) WissZeitVG.
Auf Wunsch kann der Personalrat zum Auswahlverfahren hinzugezogen werden. Bitte legen Sie dazu Ihren Bewerbungsunterlagen einen formlosen Antrag bei.
Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung mit vollständigen, aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschlusszeugnis mit Angabe der Abschlussnote) bis spätestens 30.04.2024. Es werden ausschließlich Bewerbungen berücksichtigt, die über unser Bewerbungsportal eingehen und alle geforderten Unterlagen enthalten.
Bewerbungs- und Fahrkosten können vom Land Mecklenburg-Vorpommern leider nicht übernommen werden.

Für weitere Auskünfte stehen Ihnen zur Verfügung:

Professur MassivbauHerr Prof. Panagiotis Spyridis, Tel. 0381/498-3540PersonalserviceFrau Lisa Herrmann, Tel. 0381/498-1320
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