Fachgebietsleitung der Wirtschaftlichen Jugendhilfe (m/w/d)

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Fachgebietsleitung der Wirtschaftlichen Jugendhilfe (m/w/d) Fachgebietsleitung der Wirtschaftlichen Jugendhilfe (m/w/d)KopfbereichArbeitBeamt(er/in) - Kommunalverwaltung (geh. Dienst)Fachgebietsleitung der Wirtschaftlichen Jugendhilfe (m/w/d)Kreis Herzogtum Lauenburg Der LandratTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Ratzeburgab sofortunbefristetHeuteStellenbeschreibungVergütung: EG 10 TVöD/A11 SHBesG

Ihr neuer Arbeitgeber befindet sich mitten im Naturpark Lauenburgische Seen zwischen Ostsee und Elbe und gleichzeitig in unmittelbarer Nähe zu den Hansestädten Lübeck und Hamburg.
Derzeit sind bei uns rund 900 Mitarbeiterinnen an zahlreichen Standorten im Kreis Herzogtum Lauenburg beschäftigt, die sich täglich für die Belange der fast 205.000 Einwohnerinnen einsetzen.

Werden auch Sie ein Teil der Kreisverwaltung Herzogtum Lauenburg als

Fachgebietsleitung der Wirtschaftlichen Jugendhilfe (m/w/d) im Fachdienst Verwaltung, Steuerung, Unterhaltsvorschuss und Wirtschaftliche Jugendhilfe.

Dienstort Ratzeburg | Teilzeit 0,75 VZÄ | EG 10 TVöD/A11 SHBesG | unbefristet | zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Ihre zukünftigen Aufgaben:
· Leitung des Fachgebietes (Planung, Organisation, Koordination, Weiterentwicklung, Optimierung der Arbeitsprozesse)
· Bearbeitung von Widersprüchen und verwaltungsgerichtlichen Verfahren
· Entgelt- und Leistungsvereinbarungen mit freien Trägern der Jugendhilfe verhandeln, eine stabile Trägerlandschaft sicherstellen und in Arbeitskreisen mitwirken
· Kostenbeitragsberechnungen gem. § 91f. SGB VIII
· Bearbeiten von Kostenerstattungen gegen andere Jugendhilfeträger, Fallübernahmen und Fallabgaben
· unterstützende Budgetplanung der FDL für den Gesamtfachdienst

Ihr Profil

· Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2.1. Einstiegsamt, Fachrichtung allgemeine Verwaltung oder
· eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte*r und den erfolgreichen Abschluss des Zweiten Angestelltenlehrganges mit ausgeprägten Fachkenntnissen im allgemeinen Verwaltungsrecht
· eigenverantwortlich und selbstständig arbeitende Person, für die Eigeninitiative, Flexibilität und Entscheidungsfähigkeit selbstverständlich sind
· eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen sowohl in der Teamarbeit als auch im Kontakt zum Bürger und anderen Trägern

Wünschenswert sind:

· Fachkenntnisse im Sozialleistungsrecht (insb. SGB I, VIII, IX, X und XII). Der Schwerpunkt der Bearbeitung liegt im Bereich des SGB VIII
· Fachkenntnisse im Bürgerlichen Gesetzbuch, Wirtschafts- und Steuerrecht sowie in den angrenzenden Rechtsgebieten sowie im Haushaltsrecht
· Fachkenntnisse im Tarifrecht, insb. im Bereich des TVöD
· sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen
· Kenntnisse im Fachprogramm KDO-Jugendwesen und MACH
bzw. die Bereitschaft, sich diesbezüglich umfassend zu qualifizieren
Aktuell steht der Fachdienst vor spannenden Aufgaben, die bereits teilw. vorm Abschluss stehen, wie z.B. der Umstrukturierung der Dokumentenstruktur im Fachverfahren, Digitalisierung der Kostenbeitragsbearbeitung und der Einführung der E-Akte, der Planung und Weiterentwicklung der Trägerstruktur im Kreis oder die Einführung besonderer Einzelprojekte, wie dem Poolmodell in der Schulbegleitung. Auch die Planung eines Controllings der Leistungsstruktur im Kreis wird uns in Zukunft beschäftigen.
Hervorzuheben ist, dass der FD 200 mit allen Fachdiensten des FB2 eng zusammenarbeitet und u.a. die Funktion und Weiterentwicklung des Fachverfahrens mit Prozessoptimierung sicherstellt.
Wir würden uns freuen, wenn Sie Interesse haben hierbei mitzuwirken und ein Teil unseres Teams zu werden.

Unsere Leistungen

WORK-LIFE-BALANCE. 30 Tage Urlaub/Jahr sowie dienstfrei an Heiligabend und Silvester, Teilzeitmöglichkeit, Möglichkeit zum Home-Office, kostenlose Kindernotfallbetreuung

SICHERHEIT. Bezahlung nach Tarifvertrag, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen
ENTWICKLUNG. Persönliche und fachliche Fortbildungsmöglichkeiten
MITBESTIMMUNG. Interessenvertretungen, Verfolgen gemeinsamer Ziele
KLIMASCHUTZBEWUSSTSEIN. E-Fahrzeuge für Dienstreisen, finanzieller Zuschuss zum Kauf eines Fahrrades, bezuschusstes Deutschlandticket
GESUNDHEIT. Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportgruppen, vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio
Es ist uns wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem alle Beschäftigten die gleiche Wertschätzung und Förderung erfahren. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht und geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion und Weltanschauungen, Alter sowie sexueller Orientierung. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung in allen unterrepräsentierten Bereichen vorrangig berücksichtigt.
Da die Kreisverwaltung bestrebt ist, den Anteil der schwerbehinderten Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu erhöhen, würden wir uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung besonders freuen.
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 1. Juli 2024 statt.
Interesse geweckt?
Dann steht Ihnen für fachliche Fragen Herr Adam Jankowski unter der Telefonnummer 04541 888 581 und für personalrechtliche Fragen Frau Büsing unter der Telefonnummer 04541 888 205 gern zur Verfügung.
Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Kennziffer FD 200 FGL vorzugsweise per E-Mail bis zum 15. Juni 2024 an den
Kreis Herzogtum Lauenburg
Der Landrat -
Fachdienst Personal und Zentraler Service
Barlachstraße 2, 23909 Ratzeburg
bewerbung@kreis-rz.de
Bitte fügen Sie bei Bewerbungen per E-Mail Ihre Unterlagen in einer zusammenhängenden PDF-Datei an.
Weitere Informationen und Stellenangebote finden Sie auf unserer Webseite unter www.kreis-rz.de/stellenangebote.
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