Mitarbeiter*in in der Klinischen Kodierung
Ab sofort in Vollzeit, befristet bis 31.05.2027
Geschäftsbereich Patientenmanagement
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Kodierung und Validierung von Diagnosen und Prozeduren für stationäre und teilstationäre Fälle
- Fallbegleitende medizinische Kodierung bei Bedarf
- Nutzung und Aktualisierung des Verweildauerreports sowie Durchführung von Prä-Groupings zur Verweildauersteuerung
- Systematische Plausibilitätsprüfung von Einzelfällen zur Identifikation von Abrechnungsrisiken und zur Erlössicherung
- Beratung klinischer Abteilungen zur medizinischen Dokumentation, klinischen Kodierung nach ICD-10 und OPS sowie zur Fall- und Verweildauersteuerung
- Schnittstellenarbeit zwischen Klinik, Abrechnung und Medizinischem Leistungsmanagement sowie Bearbeitung von Kostenträger- und MD-Korrekturen
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossene medizinische oder pflegerische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss
- Basisschulung in der Klinischen Kodierung oder Bereitschaft zum zeitnahen Erwerb
- Fundierte Kenntnisse in Kodierrichtlinien, ICD-10, OPS, Fallpauschalenkatalog sowie Abrechnungs- und Entgeltvereinbarungen
- Gute Kenntnisse der G-DRG-Systematik sowie Erfahrung in medizinischer Dokumentation, medizinischer Nomenklatur und Krankenhausabrechnung
- Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen IT-Systemen, idealerweise mit MKIS, MyMedis, ID DIACOS, MetaKIS oder Roxtra
- Berufserfahrung im klinischen Krankenhausalltag mit ausgeprägter Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick, Teamorientierung sowie einer selbstständigen und verantwortungsbewussten Arbeitsweise
Unser Angebot
**Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen:** Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung E9a abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen auf der Corporate Benefits Plattform. Außerdem fördern wir die nachhaltige Mobilität mit der Möglichkeit des Jobrad-Leasings.
**Fortbildungsmöglichkeiten:** Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neusten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.
**Work-Life-Balance:** Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an. Unser Familienbüro unterstützt Sie bei der Wohnungssuche und allen Fragen rund um das Thema „Vereinbarkeit von Familie und Beruf".
**Hanseatischer Standort:** Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.
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Willkommen...
...bei der Universitätsmedizin Greifswald - dem Ort, an dem Innovation auf Tradition trifft und gemeinsam die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestaltet wird. Wir sind stolz auf unser vielfältiges Team von Fachkräften, das sich leidenschaftlich für exzellente Patientenversorgung, Forschung und Lehre engagiert. Wenn Sie Teil eines dynamischen und inspirierenden Umfelds werden möchten, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden, dann sind Sie bei uns genau richtig. Diversität und Chancengleichheit sind uns besondere Anliegen und wir möchten alle Personen ermutigen, sich bei uns zu bewerben - wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Herkunft und Geschlecht sowie einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung.
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