Bereichsleiter (m/w/d) Warenausgang/ Entsorgung

Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen - von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.
Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.
Das bewirken Sie bei uns

• Sie sind für die fachliche, disziplinarische und organisatorische Führung, Steuerung und Kontrolle Ihres Teams im Bereich des Warenausgangs und der Entsorgung zuständig
• Ihr oberstes Ziel ist die termingerechte Beladung der LKW
• Dafür halten Sie Leistungskennzahlen und Qualitätsanforderungen ein, verantworten die ordnungsgemäße Verarbeitung der zurückgeführten Verpackungsmaterialien, planen Mitarbeiter und Betriebsmittel kosteneffizient ein und gewährleisten Ordnung und Sauberkeit im Lager
• Außerdem analysieren Sie aktuelle Prozesse und leiten Optimerungspotenziale ab
• Betreuung, Schulung und Förderung der zugeordneten Mitarbeiter im Sinne der Richtlinien des Unternehmens gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich
• Abschließend nehmen Sie an bereichsübergreifenden Abstimmungen teil und unterstützen in diversen Projekten

Das bringen Sie mit

• Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Logistikbereich oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Logistik
• Berufserfahrung im Bereich Lagerlogistik und Warenausgang
• Kenntnisse im Bereich der Abfallwirtschaft sind wünschenswert
• Erfahrung und Talent in der Führung von Mitarbeitern
• Motivation, Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit
• Organisationsgeschick sowie die Fähigkeit, in Stresssituationen den Überblick zu behalten
• Technisches Interesse und Offenheit für Neues
• Durchsetzungsstarke Persönlichkeit, mit der Fähigkeit Prozesse, Aufgaben und Projekte zielgerichtet umzusetzen
• Gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office
• Interkulturelle Kompetenz

Das gibt's bei uns obendrauf

• Weihnachts- & Urlaubsgeld
• Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
• Betriebsrente
• Attraktive Produktboxen
• Umfassendes Onboarding
• ROSSMANN Lernwelt
• Sportgruppen und Freizeitseminare
• Arbeitsbekleidung & -schutz
• Bikeleasing
• Kostenlose Parkplätze
• Corporate Benefits